- Puget-Théniers - 06
- CDI
- Hopital de Puget Theniers
📑 Missions du poste
CH de Puget-Théniers :
1EHPAD 134 lits
1 FAM 30 lits
Un service de médecine de 6 lits
CH d'Entrevaux :
1 service de SSR 15 lits
1 EHPAD 56 lits
1 PASA
Entre mer et montagnes le Centre Hospitalier de Puget-Théniers (06) et l'ESMS d'Entrevaux (04), du Groupe Sophia Antipolis - Vallée du Var sont des établissements situés dans l'arrière-pays niçois, et proposent à ces futur(es) collaborateurs ou collaboratrices un cadre de vie agréable au pied des pistes de ski et à 1h des plages.
Ces deux structures à taille humaine sont composées pour le CH de PUGET THENIERS de :
- 6 lits de médecine
- 15 lits et places de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR)
- 134 lits d'EHPAD
- 30 lits et places en Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM, handicap adulte)
Et pour l'ESMS d'ENTREVAUX de :
-66 places d'Hébergement permanent pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) dont un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA)
-de 36 places d'un Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD)
Le Centre Hospitalier de PUGET-THENIERS recrute un CUISINIER (h/f) à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible.
DEFINITION DU POSTE
Planifier, organiser et piloter l'ensemble des activités de restauration multi sites en animant une équipe de professionnels et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies.
ACTIVITÉS
- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards dans son domaine d'activité
- Contrôle de l'utilisation et de l'entretien des matériels et des locaux dans son domaine
- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités dans son domaine
- Contrôle et suivi de prestations sous-traitées (livraisons, nettoyage, restauration...)
- Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels
- Planification, réorganisation des activités et des moyens, contrôle et reporting
- Recensement, identification, analyse et traitement des risques relatifs au domaine d'activité
- Connaître les risques liés à son activité et savoir appliquer les consignes de sécurité
- Se concerter avec ses collègues pour mettre en oeuvre un travail en équipe
- Organiser, adapter et réguler sa propre activité, déterminer les priorités (gestion de l'urgence)
SAVOIR-FAIRE
- Animer et manager des équipes en environnement hiérarchique et fonctionnel
- Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
Compétences spécifiques souhaitées
Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter et à mobiliser les équipes
Etre dynamique, maître de soi, patient, disponible
DIPLOMES :
CAP ou BEP de cuisine
1EHPAD 134 lits
1 FAM 30 lits
Un service de médecine de 6 lits
CH d'Entrevaux :
1 service de SSR 15 lits
1 EHPAD 56 lits
1 PASA
Entre mer et montagnes le Centre Hospitalier de Puget-Théniers (06) et l'ESMS d'Entrevaux (04), du Groupe Sophia Antipolis - Vallée du Var sont des établissements situés dans l'arrière-pays niçois, et proposent à ces futur(es) collaborateurs ou collaboratrices un cadre de vie agréable au pied des pistes de ski et à 1h des plages.
Ces deux structures à taille humaine sont composées pour le CH de PUGET THENIERS de :
- 6 lits de médecine
- 15 lits et places de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR)
- 134 lits d'EHPAD
- 30 lits et places en Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM, handicap adulte)
Et pour l'ESMS d'ENTREVAUX de :
-66 places d'Hébergement permanent pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) dont un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA)
-de 36 places d'un Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD)
Le Centre Hospitalier de PUGET-THENIERS recrute un CUISINIER (h/f) à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible.
DEFINITION DU POSTE
Planifier, organiser et piloter l'ensemble des activités de restauration multi sites en animant une équipe de professionnels et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies.
ACTIVITÉS
- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards dans son domaine d'activité
- Contrôle de l'utilisation et de l'entretien des matériels et des locaux dans son domaine
- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités dans son domaine
- Contrôle et suivi de prestations sous-traitées (livraisons, nettoyage, restauration...)
- Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels
- Planification, réorganisation des activités et des moyens, contrôle et reporting
- Recensement, identification, analyse et traitement des risques relatifs au domaine d'activité
- Connaître les risques liés à son activité et savoir appliquer les consignes de sécurité
- Se concerter avec ses collègues pour mettre en oeuvre un travail en équipe
- Organiser, adapter et réguler sa propre activité, déterminer les priorités (gestion de l'urgence)
SAVOIR-FAIRE
- Animer et manager des équipes en environnement hiérarchique et fonctionnel
- Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné
- Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
- Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
Compétences spécifiques souhaitées
Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter et à mobiliser les équipes
Etre dynamique, maître de soi, patient, disponible
DIPLOMES :
CAP ou BEP de cuisine
👤 Profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Cuire des viandes, poissons ou légumes,Dresser des plats pour le service,Eplucher des légumes et des fruits,Préparer les viandes et les poissons
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Cuire des viandes, poissons ou légumes,Dresser des plats pour le service,Eplucher des légumes et des fruits,Préparer les viandes et les poissons
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.